ADVERTISEMENT
  • Tentang
  • Ketentuan Artikel Terminal
  • F.A.Q.
  • Kirim Tulisan
  • Newsletters
  • Login
Terminal Mojok
Tidak Ada Hasil
Lihat Semua Hasil
  • Home
    • Mojok.co
  • NusantaraHOT
  • Gaya Hidup
    • Game
    • Fesyen
    • Otomotif
    • Olahraga
    • Sapa Mantan
    • Gadget
    • Personality
  • Tubir
  • Kampus
    • Ekonomi
    • Loker
    • Pendidikan
  • Hiburan
    • Film
    • Sinetron
    • Acara TV
    • Anime
    • Musik
    • Serial
  • Politik
  • Profesi
  • Home
    • Mojok.co
  • NusantaraHOT
  • Gaya Hidup
    • Game
    • Fesyen
    • Otomotif
    • Olahraga
    • Sapa Mantan
    • Gadget
    • Personality
  • Tubir
  • Kampus
    • Ekonomi
    • Loker
    • Pendidikan
  • Hiburan
    • Film
    • Sinetron
    • Acara TV
    • Anime
    • Musik
    • Serial
  • Politik
  • Profesi
Tidak Ada Hasil
Lihat Semua Hasil
Terminal Mojok
Tidak Ada Hasil
Lihat Semua Hasil
  • Nusantara
  • Kuliner
  • Gaya Hidup
  • Pojok Tubir
  • Kampus
  • Hiburan
  • Tiktok
  • Politik
  • Kesehatan
  • Mau Kirim Tulisan?
  • Kunjungi MOJOK.CO
Home Artikel

Lengkapi Profilmu di Jobstreet agar Dinotice oleh HRD saat Apply Lowongan Pekerjaan

Seto Wicaksono oleh Seto Wicaksono
22 Mei 2020
A A
tips hrd jobstreet hrd muncul di halaman beranda tips kerja wawancara mojok.co

tips hrd jobstreet hrd muncul di halaman beranda tips kerja wawancara mojok.co

Share on FacebookShare on Twitter

Ada banyak usaha yang bisa dilakukan untuk mendapatkan pekerjaan selain minta bantuan kepada orang dalam. Satu di antaranya, dengan cara menyebar CV atau apply sebanyak-banyaknya secara digital melalui portal lowongan pekerjaan. Salah satu yang paling diandalkan di kalangan pencari kerja adalah Jobstreet.

Bicara soal portal lowongan kerja, banyak para pencari kerja yang mengira, melamar pekerjaan melalui portal seperti terbilang sia-sia. Merasa percuma. Sering terjadi dan dialami oleh banyak pencari kerja, sudah apply di banyak perusahaan, tapi, masih tidak ada panggilan dari pihak HRD untuk proses interview. Padahal, sudah siap banget unjuk gigi, pamerin apa aja kemampuan yang dimiliki.

Sebagai recruiter yang biasa menggunakan Jobstreet ketika mencari kandidat untuk pemenuhan kuota karyawan, saya akan kasih tips agar CV atau profil Jobstreet kalian dinotice oleh HRD dan tampil di halaman awal di berbagai perusahaan ketika kalian apply lamaran.

Begini. Pada dasarnya, ketika HRD membuat iklan lowongan kerja di Jobstreet, akan ada banyak kandidat yang melamar. Sepengalaman saya, bisa ratusan, bahkan ribuan. Serius. Jadi, harus betul-betul berjuang agar profil kita dinotice, direview, lalu diberi kesempatan dan diundang dalam proses wawancara kerja.

Oke. Terus, gimana caranya?

#1 Cek kelengkapan data pada profil Jobstreet masing-masing

Alasannya sederhana, profil yang diisi secara lengkap akan tampil di halaman awal. Entah kalian sudah punya pengalaman maupun lulusan baru. Sebisa mungkin, lengkapi profil kalian mulai dari nama lengkap, kontak yang bisa dihubungi, kemampuan yang dimiliki, pendidikan terakhir, jika sudah ada pengalaman kerja, edit secara lengkap akan lebih baik.

Jika sudah lengkap, peluang profil kalian tampil di halaman pertama akan lebih besar. Tidak tertumpuk dengan profil kandidat lain di halaman tengah atau akhir, dan akan segera dinotice oleh HRD. Terlebih jika kalian punya pengalaman kerja di bidang yang sama. Dengan kata lain, relate dengan iklan lowongan pekerjaan tersebut.

#2 Perhatikan pendidikan terakhir dari iklan lowongan kerja yang ditayangkan

Memang, untuk sebagian perusahaan juga dalam fungsi pekerjaan, pendidikan terakhir dianggap bukan suatu concern utama, yang penting punya kemampuan yang dibutuhkan. Namun, pada kenyataannya, masih banyak perusahaan yang memiliki kebijakan tersendiri soal pendidikan terakhir untuk suatu posisi.

Nah, masih sering ditemukan dan berdasarkan pengalaman pribadi, banyak kandidat apply untuk suatu posisi yang kurang sesuai dengan pendidikan terakhir juga pengalaman kerja mereka. Di satu sisi, saya paham betul dengan prinsip “coba-coba”, barangkali berhasil dan memang rezekinya.

Bukan maksud mendiskriminasi seseorang dari tingkat pendidikannya, tapi para HRD akan memprioritaskan kandidat yang memang sesuai dengan kualifikasi yang sudah ditentukan oleh perusahaan. Jadi, jangan salah paham, apalagi patah semangat, ya.

#2 Coba dicek kembali, profil, kemampuan, serta pengalaman kerjamu sudah sesuai persyaratan belum?

Sekali lagi, profil kandidat yang akan diprioritaskan dan tampil di halaman depan akun Jobstreet HRD adalah mereka yang paling sesuai, atau setidaknya mendekati persyaratan yang sudah dicantumkan. Algoritmanya memang sudah dari sananya seperti itu.

Jadi, jangan sampai mangkel dan misuh nggak jelas, “Halah, percuma aku apply pekerjaan di Jobstreet! Nggak pernah dapet panggilan juga dari HRD. Nggak pernah dikasih kesempatan!”

Eits. Sabar dulu. Coba cek kembali, apakah profilmu sudah dilengkapi? Lalu, apakah profil dirimu sudah sesuai dengan kualifikasi yang dicantumkan? Gimana mau dinotice oleh HRD dan profil kalian ada di halaman paling depan, jika pengisian profil di Jobstreet saja asal-asalan?

#4 Pastikan nomor hape dan alamat email yang dicantumkan aktif

Ini yang paling penting. Sebab, HRD akan menghubungi kalian melalui beberapa cara: sistem di Jobstreet, nomor hape, atau alamat email yang tercantum pada profil Jobstreet. Jika memang ada perubahan kontak yang bisa dihubungi, saran saya, segera edit kembali.

Terakhir, ingat dan/atau catat, kalian sudah apply untuk posisi apa dan di perusahaan mana saja. Sebab, sampai dengan saat ini masih saya temukan kandidat yang ketika diundang untuk interview malah balik bertanya.

“Maaf, Pak. Memangnya saya melamar di perusahaan Bapak, ya? Soalnya saya lupa, Pak, apply ke perusahaan mana saja.”

Weleh-weleh.

Maksud saya, lupa itu memang manusiawi. Tapi, nggak perlu sampai diucapkan secara terang-terangan. Bikin mangkel HRD atau recruiter yang pengin ngasih kesempatan interview gitu, lho.

Yang paling parah, pernah sih, ketika saya mengundang kandidat melalui Jobstreet untuk proses interview, dia malah menjawab, “Maaf, Pak. Saya nggak minat.”

Lha, maksud saya, kalau memang dari awal sudah nggak minat, ngapain sampeyan kirim lamaran, Jarkasih.

BACA JUGA Contoh Pertanyaan Interview Kerja yang Sering Muncul dan Tips Menjawabnya dan tulisan Seto Wicaksono lainnya.

Terminal Mojok merupakan platform User Generated Content (UGC) untuk mewadahi jamaah mojokiyah menulis tentang apa pun. Submit esaimu secara mandiri lewat cara ini ya.

Pernah menulis di Terminal Mojok tapi belum gabung grup WhatsApp khusus penulis Terminal Mojok? Gabung dulu, yuk. Klik link-nya di sini.

Terakhir diperbarui pada 22 Mei 2020 oleh

Tags: HRDjobstreetLowongan Kerja
Seto Wicaksono

Seto Wicaksono

Kelahiran 20 Juli. Fans Liverpool FC. Lulusan Psikologi Universitas Gunadarma. Seorang Suami, Ayah, dan Recruiter di suatu perusahaan.

ArtikelTerkait

Perusahaan yang Open Recruitment padahal Sudah Punya Kandidat Orang Dalam Itu Menyebalkan

Perusahaan yang Open Recruitment padahal Sudah Punya Kandidat Orang Dalam Itu Menyebalkan

14 Agustus 2023
Jangan Ngiler Gaji 2 Digit dan Posisi Manager! Fresh Graduate Perlu Tahu 3 Hal Berikut Terminal Mojok

Memangnya Kenapa Kalau Fresh Graduate Melakukan Negosiasi Sekaligus Punya Obsesi Gaji yang Tinggi?

13 Agustus 2023
Tips Lulus Cepat dan Cum laude Tidak Berfungsi untuk Kaum Bad Luck terminal mojok.co

Predikat Cum Laude Nyatanya Tak Membuatmu Mudah Mendapat Pekerjaan

12 Agustus 2023
4 Website Lowongan Kerja Berbasis Universitas yang Cocok buat Fresh Graduate

4 Website Lowongan Kerja Berbasis Universitas yang Cocok buat Fresh Graduate

4 Juni 2023
Tips Menjawab Motivasi dari HRD saat Interview Kerja Bagi Pencari Kerja (Unsplash)

Cara Mudah Menjawab Pertanyaan Tentang Motivasi Kerja saat Interview Kerja dari HRD

9 Januari 2023
Syarat Lowongan Kerja yang Membunuh Fresh Graduate (Unsplash)

Syarat Lowongan Kerja yang Membunuh Fresh Graduate

13 Desember 2022
Muat Lebih Banyak
Pos Selanjutnya
the host

Bagaimana "The Host" (2006) Bicara Soal Pemerintah yang Tidak Becus Menangani Krisis

guru slb pendidikan khusus pendidikan luar biasa sarjana spesialisasi pengalaman disabilitas mojok.co

Alasan Kuliah di Jurusan Pendidikan Khusus dan Bagaimana Rasanya Dilatih Jadi Guru SLB

macam-macam puasa sunnah dan wajib muslim islam mojok.co

Beberapa Tingkatan Kuantitas Puasa Seorang Muslim



Terpopuler Sepekan

4 Rekomendasi Skincare Aman dan Terpercaya di TikTok Shop

Memblokir TikTok Shop Nggak Bikin Pasar Tradisional Tiba-tiba Ramai

oleh Ahmad Arief Widodo
26 September 2023

5 Cerita tentang Gunung Salak yang Perlu Diketahui Pendaki

5 Cerita tentang Gunung Salak yang Perlu Diketahui Pendaki

oleh Ni Putu Roshinta Dewi
23 September 2023

UIN Solo, Kampus yang "Nasibnya" Mengenaskan, Nggak kayak UMS dan UNS

UIN Solo, Kampus yang “Nasibnya” Mengenaskan, Nggak kayak UMS dan UNS

oleh Fajar Novianto Alfitroh
25 September 2023

Hotel Kapsul Simulasi Peti Mati? Ah, Ngaco. Nggak Sesempit Itu Juga, kok

Hotel Kapsul Simulasi Peti Mati? Ah, Ngaco. Nggak Sesempit Itu Juga, kok

oleh Dyan Arfiana Ayu Puspita
23 September 2023

Nggak Semua Orang Minang Dikit-dikit Bilang Pantek ya, Tolong Banget Nih!

Nggak Semua Orang Minang Dikit-dikit Bilang Pantek ya, Tolong Banget Nih!

oleh Geri Septian
26 September 2023

Youtube Terbaru

https://www.youtube.com/watch?v=bTIqGdlcSsg

DARI MOJOK

  • Menginap di Masjid Keraton, Pedagang Sayur Ini Bahagia Dapat Potongan Bambu Grebeg Maulud
  • Ajaran Sunan Bonang: Jalan Kembali Kepada Allah adalah Cinta
  • 3 Fungsi Pokok Pancasila untuk Kehidupan Bangsa
  • Pernah Wakili Partai Komunis di Parlemen, Mengapa Affandi Selamat dari Peristiwa 1965? 
  • Melacak Jejak Freemasonry di Jogja, Markas Besarnya di Gedung DPRD DIY
  • Universitas Padjadjaran Punya Cabang di Kabupatennya Susi Pudjiastuti, Pangandaran
ADVERTISEMENT
  • Tentang
  • Ketentuan Artikel Terminal
  • F.A.Q.
  • Kirim Tulisan
  • Newsletters
DMCA.com Protection Status

© 2023 Mojok.co - All Rights Reserved .

Tidak Ada Hasil
Lihat Semua Hasil
  • Login
  • Nusantara
  • Kuliner
  • Gaya Hidup
    • Sapa Mantan
    • Fesyen
    • Gadget
    • Game
    • Hewani
    • Kecantikan
    • Nabati
    • Olahraga
    • Otomotif
    • Personality
  • Pojok Tubir
  • Kampus
    • Ekonomi
    • Loker
    • Pendidikan
  • Hiburan
    • Acara TV
    • Anime
    • Film
    • Musik
    • Serial
    • Sinetron
  • Tiktok
  • Politik
  • Kesehatan
  • Mau Kirim Tulisan?
  • Kunjungi MOJOK.CO

© 2023 Mojok.co - All Rights Reserved .

Halo, Gaes!

atau

Masuk ke akunmu di bawah ini

Lupa Password?

Lupa Password

Silakan masukkan nama pengguna atau alamat email Anda untuk mengatur ulang kata sandi Anda.

Masuk!